Lettre des Cadres n°143– juin 2018

Sommaire

  • Un accord de performance collective peut-il imposer ou modifier un forfait-jours ?
  • Les temps de déplacement des salariés itinérants
  • La responsabilité du défaut d’affiliation à un régime de retraite complémentaire
  • Clause du contrat de travail et vie privée du salarié