Lettre des Cadres n°156 – février 2020

Sommaire :

  • Coronavirus : le salarié confiné a droit au maintien de salaire sans carence
  • Coronavirus : droits et obligations des employeurs et des salariés
  • Egalité femmes-hommes : l’index concerne désormais les entreprises dès 50 salariés
  • La Cour de Cassation juge discriminatoire un licenciement intervenant après l’annonce d’un Burn out